Darbas iš namų daugeliui skamba kaip svajonė: lankstus grafikas, mažiau kelionių, galimybė užsidirbti papildomai. Tačiau kartu su nuotolinio darbo bumu išaugo ir apgaulingų darbo skelbimų skaičius. Žmogus gali atrodyti, kad gavo puikų pasiūlymą, o vėliau paaiškėja, jog tai buvo tik kruopščiai surežisuotas planas išvilioti pinigus ar asmens duomenis.
Šios schemos ypač suaktyvėja tada, kai daugiau žmonių ieško papildomų pajamų. Skaičiuojama, kad kasmet su darbo apgavystėmis susiduria milžiniški kiekiai ieškančiųjų, o finansiniai nuostoliai siekia milijardus. Sukčiai dažnai apsimeta įmonėmis, personalo atrankos specialistais ar nepriklausomais rangovais ir siūlo „paprastą“ darbą iš namų, kuris vėliau virsta bandymu pasisavinti jūsų tapatybę, banko duomenis arba priversti sumokėti už tariamai reikalingas paslaugas.
Kas yra darbo iš namų apgaulės
Darbo iš namų apgaulė – tai netikras darbo pasiūlymas (skelbimas ar tiesioginis susisiekimas), kuris pažada apmokamą darbą nuotoliu, tačiau realus tikslas yra priversti jus:
- pervesti pinigus (už „mokymus“, „sertifikatą“, „įrangą“, „registraciją“ ar pan.);
- atskleisti asmens duomenis, kurių pakanka tapatybės vagystei;
- kartais net įtraukti į neteisėtą veiklą jums to nesuprantant.
Dažniausiai šios schemos sukasi apie tą pačią idėją: vietoje to, kad įmonė mokėtų jums, jūs vienu ar kitu būdu „sumokate“ jai. Kartais apgaulės perkeliamos ir į socialinių tinklų žinutes ar komunikacijos programėles, kur patikimumo patikra menkesnė, o spaudimas priimti sprendimą – didesnis.
Kam rizika didžiausia
Įkliūti gali bet kas, kas ieško darbo. Vis dėlto nuotolinio darbo ieškantys žmonės yra ypač patrauklūs taikiniai, nes tokie pasiūlymai dažnai žada greitą startą, lankstumą ir „paprastą“ uždarbį.
Nors apie apgaules dažnai kalbama vyresnio amžiaus žmonių kontekste, praktikoje darbo iš namų schemos neretai nutaikytos į jaunus žmones ir ką tik studijas baigusius kandidatų segmentus – tuos, kurie aktyviai ieško pirmojo rimto darbo ir nori greitai įsitvirtinti.
Dažniausios darbo iš namų apgaulių rūšys
Mokėjimas už mokymus ar „sertifikavimą“
Viskas prasideda gražiai: jums praneša, kad esate atrinktas. Tuomet netrukus atsiranda sąlyga – esą būtina įsigyti sertifikatą, prieigą prie nuotolinių mokymų ar „paruošiamąją programą“. Kartais žadama, kad išlaidos bus kompensuotos kartu su pirmu atlyginimu. Problema ta, kad jokio darbo realiai nėra, o sumokėti pinigai atsiduria sukčių rankose.
„Atnaujink CV, kitaip darbo negausi“
Kitas populiarus scenarijus – tariamas atrankos specialistas aiškina, kad jūsų gyvenimo aprašymas „nepakankamai profesionalus“, todėl privalote sumokėti už jo atnaujinimą ar „specialų formatą“, kad apskritai turėtumėte šansų gauti nuotolinį darbą. Tokie sukčiai gali atrodyti įtikinamai, nes šiandien vis dažniau naudoja įrankius, padedančius rašyti taisyklingai ir be akivaizdžių klaidų.
Įrangos įsigijimas „prieš pradedant“
Kai kuriuose skelbimuose žadamas patogus darbas (pavyzdžiui, administravimo ar apskaitos tipo užduotys), tačiau „darbdavys“ pareikalauja, kad pirmiausia nusipirktumėte konkrečią programinę įrangą, įrenginius ar kitas priemones. Dažnai pridedamas pažadas, kad išlaidos bus grąžintos vėliau. Tokia schema remiasi tuo, kad žmogus nori pasirodyti motyvuotas ir greitai įsilieti į darbą, todėl lengviau ryžtasi išlaidoms.
Permokėjimo triukas
Iš pirmo žvilgsnio viskas atrodo teisėta, kol gaunate čekį ar pavedimo patvirtinimą su per didele suma. Tuomet „įmonė“ atsiprašo už klaidą ir prašo grąžinti skirtumą. Jei pervedate pinigus atgal, vėliau paaiškėja, kad pirmasis mokėjimas buvo netikras arba atšauktas, o jūs jau būsite praradę savo pinigus.
Tokiose schemose neretai prašoma grąžinti „permoką“ sunkiau atsekamais būdais, pavyzdžiui, dovanų kortelėmis ar kriptovaliuta – nes tai patogiau nusikaltėliams.
Tapatybės vagystė per „anketas“
Darbo paraiškoje visiškai normalu pateikti kontaktinius duomenis. Tačiau apgaulė prasideda tada, kai jums siūloma pildyti vis detalesnes formas ir pateikti jautrią informaciją, aiškinant, kad tai reikalinga „patikrai“, „foniniam patikrinimui“ ar „sutarties paruošimui“. Tikslas – surinkti pakankamai duomenų, kad būtų galima pasinaudoti jūsų tapatybe.
MLM ir piramidės principu veikiančios schemos
Yra įmonių, kurios produktus platina per asmeninį pardavimą ir partnerystes. Tačiau riba tarp teisėto modelio ir piramidės schemos gali būti labai plona. Paprastas orientyras: jei didžiausias uždarbis žadamas ne už realius pardavimus, o už naujų žmonių pritraukimą, rizika labai didelė.
Pavojingi signalai – reikalavimas pirmiausia pirkti produktus savo pinigais, miglotos pajamų sąlygos ir intensyvūs pažadai, kad „uždirbsite labai daug“. Praktikoje žmonės neretai išleidžia daugiau, nei realiai pavyksta uždirbti.
Perpakavimo ir persiuntimo schema
Ypač viliojantys pasiūlymai, kur žadamos didelės pajamos už minimalų darbą namuose, kartais slepia modelį, kai jūs tampate tarpine grandimi siunčiant siuntas. „Darbdavys“ atsiunčia dėžutes, prašo jas perklijuoti, perpakavus išsiųsti kitur, pateikia etiketes ir instrukcijas. Blogiausiu atveju taip net nesuprasdami galite prisidėti prie nelegalios prekių apyvartos.
„Slaptas pirkėjas“ už mokestį
Dar viena klasika – pažadas suteikti prieigą prie gerai apmokamų „slapto pirkėjo“ užduočių jūsų mieste, jei tik sumokėsite nedidelį mokestį. Kartais tai įvardijama kaip „registracija“, „mokymai“ ar „prieiga prie apklausų“. Sumokėjus ryšys nutrūksta, o darbo pasiūlymų nelieka.
Įspėjamieji ženklai, kad pasiūlymas gali būti netikras
Nors apgaulės nuolat keičiasi, dažniausiai pasikartoja keli aiškūs signalai. Vertėtų suklusti, jei:
- siūlomas neįprastai didelis atlygis už labai paprastą darbą;
- jūs skubinami „priimti sprendimą šiandien“ arba „nedelsiant sumokėti“;
- prašoma pinigų iš anksto bet kokiu pretekstu;
- komunikacija vyksta iš bendrinių el. pašto adresų, o ne įmonės domeno;
- neaiškūs darbo aprašymai, miglotos pareigos, keistos formuluotės;
- reikalaujama perteklinių asmens duomenų dar iki sutarties ar aiškaus atrankos proceso;
- prašoma grąžinti „permoką“ dovanų kortelėmis ar kriptovaliuta;
- įmonę sunku patikrinti: nėra aiškių kontaktų, adresų, realių darbuotojų profilių.
Kaip sumažinti riziką ieškant nuotolinio darbo
Patikrinkite, ar įmonė realiai egzistuoja
Pradėkite nuo pagrindų: ar įmonė turi aiškią viešą informaciją, kontaktus, suprantamai aprašytą veiklą. Jei oficialūs rekvizitai migloti, o susisiekti galima tik per žinutes ar anoniminį el. paštą, verta stabtelėti ir neeskaluoti bendravimo.
Įsitikinkite, kad su jumis bendrauja tikras atstovas
Sukčiai dažnai prisistato realių įmonių vardu ir tiesiog pakeičia kontaktus. Todėl verta patikrinti, ar asmuo iš tiesų siejamas su organizacija (pavyzdžiui, ar jis minimas viešuose įmonės kanaluose, ar jo kontaktai sutampa su oficialiais).
Atkreipkite dėmesį į el. pašto adresą
Jei „dideliame versle“ dirbantis atrankos specialistas rašo iš bendrinio pašto (o ne iš įmonės domeno), tai rimta priežastis abejoti. Oficialus procesas paprastai vyksta per įmonės patvirtintus kanalus.
Atsargiau vertinkite skelbimus skelbimų lentose
Atviro tipo skelbimų platformose sukčiams lengviau įdėti netikrus pasiūlymus, nes patikros mechanizmai dažnai riboti. Jei skelbimas primena „per gerai, kad būtų tiesa“ kategoriją, tikimybė, kad taip ir yra, gerokai didesnė.
Ką daryti, jei jau įkliuvote
Net ir atsargūs žmonės kartais apgaunami, nes sukčiai moka kurti įtikinamas istorijas. Jei įtariate, kad perdavėte duomenis ar pervedėte pinigus, veikite kuo greičiau:
- nedelsdami susisiekite su banku ar mokėjimo paslaugos teikėju, per kurį atlikote operaciją, ir paprašykite įvertinti galimybę ją sustabdyti ar atšaukti;
- jei pateikėte prisijungimus ar jautrius duomenis, pakeiskite slaptažodžius ir įjunkite dviejų faktorių autentifikavimą;
- nutraukite kontaktą su tariamu darbdaviu ir išsaugokite susirašinėjimus, mokėjimų įrodymus, skelbimo kopijas.
Kuo greičiau reaguosite, tuo didesnė tikimybė sumažinti žalą ir užkirsti kelią tolesniems bandymams pasinaudoti jūsų duomenimis ar sąskaitomis.
